Dexian Brasil

Dexian Brasil

Aprendiz de TI - TI

São Paulo - SP
Híbrido
1 Posição
Jovem Aprendiz
Operacional
Parcial manhãs

Sobre a vaga
Se você é cheio de energia, disposto a aprender, curioso, comunicativo e que goste de contato com pessoas e tecnologia. Estamos buscando você, para fazer parte do nosso time como Aprendiz de TI. O Aprendiz de TI será apoio na gestão de ativos, preparação de equipamentos e atividades administrativas da área, controles, acompanhamento de entregas e elaboração de relatórios.

Requisitos
• Possuir conhecimento básico de Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).
• Facilidade em utilizar a internet/navegar em sites de trabalho;
• Boa Comunicação e escrita;
• Inglês (mínimo para leitura)

?? Local de Atuação: Região da Bela Cintra
?? Modelo de Contratação: Contrato de Aprendizagem
? Horário de Trabalho: Das 09:00 às 15:00 de
Segunda à sexta: 4 dias de prática e 1 teórica.

Acreditamos na igualdade de oportunidades e na força da diversidade.
Valorizamos a diversidade e acreditamos que diferentes perspectivas enriquecem nosso time. Todas as pessoas qualificadas serão consideradas para esta vaga, independentemente de gênero, raça, idade, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência ou qualquer outra característica.

Junte-se a Dexian!

#LI-Hybrid

Requisitos

Estudos
Ensino Médio (2º Grau)
Ensino Médio (2º Grau)
Idiomas
Inglês - Básico

Sobre Dexian Brasil

A Dexian, lançada em 2023, tem presença global e traz consigo quase 30 anos de experiência através de suas companhias legadas, principalmente da combinação da DISYS e Signature Consultants.

Iniciamos no Brasil 2007 como DISYS e, de lá para cá, conquistamos mais de 60 clientes de diferentes setores da economia. Como Dexian, passamos a ser uma das maiores empresas de soluções de staffing, soluções de TI e complementação de força de trabalho. Estamos liderando a indústria por meio de entrega de serviços exclusivos que combina escala global, projetos de serviço completo e agilidade tática para modernizar modelos de contratação. Apoiamos nossos clientes para encontrar a melhor maneira que seu gap de talentos seja endereçado, de maneira a suportar seu porcesso de transformação digital. Contamos com escritórios estrategicamente localizados em quatro grandes capitais: Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP). Assim, conseguimos nos manter próximos dos nossos clientes e consultores. Também somos uma Minority Owner Company e nos sentimos orgulhosos de termos nascido na diversidade.